El torneo deportivo COPAPSE inicia su tercera etapa, en la cual los equipos clasificados se disputarán en las llaves establecidas, para ganar un cupo que les permita clasificar a la semifinal, y de allí camino a la gran final y el campeonato.
En la COPAPSE participan afiliadas y afiliados apsinos de todos los rincones del país, quienes comparten y disfrutan estas actividades deportivas en un ambiente agradable y de sana convivencia.
Las disciplinas que compiten en la tercera etapa son Ajedrez (categoría mixta) Fútbol Sala (categorías masculina y femenina)Fútbol 11 y Voleibol.
Los lugares y fechas de los encuentros de la tercera etapa son coordinados por los equipos participantes. Las semifinales y la final ya tienen establecidas las fechas y los lugares donde se llevarán a cabo. Estos encuentros serán transmitidos en vivo por el canal TD+, y el sitio web www.teletica.com, desde las 2:00 p.m. hasta las 9:15 p.m, en las fechas establecidas.
Este miércoles 7 de junio APSE se hizo presente en la Asamblea Legislativa, para expresar su apoyo solidario en defensa de los trabajadores y trabajadoras de la educación, que solicitan la aprobación del proyecto de ley 17.561, que permitiría su regreso desde el régimen del IVM al de JUPEMA.
Afiliadas y afiliados apsinos se congregaron en las afueras del Congreso, para respaldar esta lucha que afecta a casi un millar de trabajadores, quienes temen no poder trasladarse de regreso al régimen de pensiones del Magisterio, luego de haberse trasladado al IVM por la reforma de pensiones de 1995.
APSE seguirá acudiendo a todos los espacios legislativos, como la Comisión Plena Primera, así como a reuniones con diputados, para presionar por la aprobación de este importante proyecto de ley, y que se haga justicia finalmente para 950 trabajadores de la educación y sus familias, que esperan poder gozar de una pensión digna y proporcional al enorme aporte que brindan al país con su trabajo.
APSE se reunió este martes 6 de junio en la Asamblea Legislativa para instar a los parlamentarios a apoyar la aprobación del proyecto de ley 17.561, que pretende que los trabajadores del sector educación que se trasladaron a cotizar al régimen de pensiones del IVM, se puedan reintegrar al régimen de pensiones y jubilaciones de JUPEMA.
El presidente de APSE, Ricardo Molina, sostuvo un encuentro con los señores Eduardo Barahona y Marco Flores, representantes de los compañeros afectados miembros de la Comisión Intermagisterial de Pensiones; José Antonio Segura Meoño, Subdirector ejecutivo de la Junta de Pensiones y Jubilaciones del Magisterio Nacional (JUPEMA), y la diputada Karla Prenda, jefa de fracción del Partido Liberación Nacional, quién se hizo acompañar de sus asesores legislativos.
La intención de la reunión fue solicitar el apoyo explícito de los diputados liberacionistas con esta iniciativa de ley, la cual lleva ya muchos años de estar siendo analizada por los legisladores, sin que la Asamblea Legislativa resuelva su aprobación. La diputada Prendas se comprometió a transmitir esta inquietud a sus compañeros de bancada. Existe la posibilidad de que el proyecto sea conocido por la Comisión Plena Primera el próximo 14 de junio, por lo que APSE seguirá realizando reuniones con los legisladores para impulsar la votación positiva a favor del proyecto.
APSE continuará realizando acciones de presión para exigir la pronta aprobación del proyecto de ley 17.561, por lo que este miércoles 6 de junio se hará presente en las barras de la Comisión Plena Primera para insistir a los legisladores sobre la necesidad de que voten a favor de la iniciativa. Además, APSE mantiene el apoyo a este proyecto de ley como uno de los ejes de lucha para la huelga del 27 de junio, fecha en la cual la afiliación apsina se lanzará a las calles pidiendo la aprobación definitiva de esta iniciativa.
TEAPSE informa que la regional 26 (pensionados), realizará el proceso electoral el día miércoles 07 de junio del presente año, en las instalaciones de la finca de APSE, ubicada en San Pablo de Heredia, programado de 9:00 a.m. a 1:00 p.m.
La Asamblea de Presidentes de Base de la Asociación de Profesores de Segunda Enseñanza, APSE, realizada el 2 de junio, aprobó en firme llamar a un día de huelga, con concentración en San José, para el martes 27 de junio de 2017.
La Asamblea de Presidentes de Base es un órgano estatutario sindical oficial, conformado por 1460 representantes, uno por cada organizada de APSE en todos los centros educativos y de trabajo del MEP, por lo que este es un llamado oficial y nacional de huelga para toda la afiliación apsina.
Los motivos para esta convocatoria a un día de protesta son:
1. Denunciar la política de sobrecarga laboral impuesta por el MEP, bajo el lema “Nuestra función es enseñar, déjennos trabajar”. Esta provoca un excesivo papeleo que saca al docente de su verdadera labor que es impartir lecciones, enseñar y atender las necesidades de los estudiantes, pero por el papeleo no los dejan trabajar realmente para lo que son contratados.
Los trabajadores docentes han sido claros en que desean trabajar y brindar su máximo aporte en aspectos educativos, pero el excesivo papeleo y les impide desempeñarse de lleno a la enseñanza y los obliga a dedicar tiempo a la burocracia que termina en un archivo o en cajones que nadie ve.
2. Exigir el derecho a la negociación colectiva y denunciar la política anti-sindical del MEP contra la APSE. Por segunda ocasión consecutiva, APSE fue excluida por el Ministerio de Educación Pública de la negociación de la Convención Colectiva del sector educación, ignorando en esta ocasión la presentación oficial de un proyecto de Convención Colectiva APSE-MEP, así como nuestra solicitud de revisión de la titularidad del derecho de negociación.
3. En contra del aumento del 1% en la cuota obrera al régimen de pensiones del IVM. Nos oponemos rotundamente a que se aumente la cotización de la clase trabajadora, ya sea en un solo tracto o de forma escalonada, pues implica un empobrecimiento de los trabajadores, especialmente de los que perciben bajos salarios y quienes laboran en el sector privado. Un sector de los trabajadores de la educación que cotizan al IVM también se verá afectado por el hecho.
4. Por la aprobación del proyecto 17.561 que busca que los trabajadores de la educación que están en el régimen de pensiones de la CCSS sean trasladados al régimen de JUPEMA. Es hora de que se realice justicia y se apruebe este proyecto de ley, para garantizar a los trabajadores de la educación seguridad y estabilidad financiera con sus pensiones, tema que se ha dilatado durante muchos años, por lo que consideramos que es necesaria la aprobación de este proyecto.
5. Por la lucha de un aumento salarial digno para el segundo semestre 2017. Exigimos que no se recurra de nuevo a la imposición del reajuste salarial del II semestre del 2017 en el sector público. Ya que desde hace varios años, la política de los Gobiernos de turno ha sido la de congelar los salarios, causando un grave perjuicio a todos los trabajadores y trabajadoras del sector público, quienes exigimos una negociación salarial efectiva y justa.
6. Pago completo y puntual de la Zona de Menor Desarrollo. Exigimos que se ejecute efectivamente el pago de la Zona de Menor Desarrollo, y que el MEP aclare la confusión que se ha generado con las últimas resoluciones jurídicas emitidas por la Procuraduría General de la República, creando incertidumbre sobre la modalidad y fecha de pago.
7. Exigir al MEP la restitución de oficio de los montos rebajados a los salarios de quienes se sumaron a la huelga del 1 de setiembre de 2015, en consonancia con la sentencia del Tribunal de Trabajo de Menor Cuantía. La sentencia n° 1395 del 19 de mayo de 2017 del Tribunal de Trabajo de Menor Cuantía, dio la razón a la APSE al evidenciar el atropello a los derechos laborales, cometido por el Ministerio de Educación, al haber procedido de forma ilegítima al rebajo de salarios a los trabajadores por haber asistido a un día de huelga el 1 de setiembre de 2015, pues a criterio del Tribunal el MEP violentó el fuero de protección sindical que protege a los sindicatos y trabajadores de toda sanción aplicada, mientras la huelga no sea declara ilegal por un tribunal competente. Ante ello, APSE exige que se proceda de oficio a la restitución de los salarios de todos los afectados por rebajas por el motivo de haberse sumado a esta huelga, asistidos por el derecho consagrado en la jurisprudencia laboral emitida.
APSE insta a toda su afiliación a sumarse a esta huelga de un día, para defender las causas señaladas, que afectan directamente a miles de compañeros trabajadores de la educación. Es indispensable concentrarse en las calles ese día para reivindicar la protesta social como un derecho y como método válido para obtener las conquistas sociales requeridas por la clase trabajadora.
Los detalles de los sitios y horas de concentración, serán divulgados posteriormente.
El Consejo Nacional de APSE sesionó el sábado 3 de junio de 2017, para realizar un análisis de la coyuntura actual que motivó a la Asamblea de Presidentes de APSE a convocar a un día de huelga el 27 de junio.
El Consejo acordó organizar la logística propia de este llamado a huelga de un día con concentración en San José, para lo cual se instruyó la elaboración de un instructivo de huelga con los detalles y lineamientos de la misma, además de elaborar una campaña de convocatoria en medios y redes sociales.
Entre otros aspectos abordados por el Consejo Nacional de APSE, se acordó dedicar la IV Asamblea General de APSE 2017 al compañero afliado Denis Solís, uno de los cinco acusados y recientemente declarados libres de responsabilidad, en el juicio sostenido contra activistas que protestaban en defensa de la CCSS en 2012. El Consejo reconoce así la fuerza y el coraje con que el compañero Denis Solís asumió este proceso judicial, en el cual APSE le acompañó en todo momento brindando su respaldo solidario. Como reivindicación de este proceso, se acordó escoger la frase “Protestar es un derecho, reprimir es un delito” como lema oficial de la Asamblea Nacional APSE 2017.
ASAMBLEA DE PRESIDENTES DE BASE DE APSEACUERDA IR A UN DÍA DE HUELGA EL 27 DE JUNIO DE 2017
La Asamblea de Presidentes de Base de la APSE realizada el 2 de junio aprobó en firme llamar a un día de huelga, con concentración en San José, para el martes 27 de junio de 2017.
APSE llama a toda su afiliación a lo largo y ancho del territorio nacional, a sumarse a este día de protesta el próximo 27 de junio, para hacer valer importantes derechos de los trabajadores de la educación, y fortalecer el papel de APSE dentro del sindicalismo magisterial costarricense.
Los motivos para esta convocatoria a un día de protesta son: 1. Denunciar la política de sobrecarga laboral impuesta por el MEP debido al excesivo papeleo. Los trabajadores docentes han sido claros en que desean trabajar y brindar su máximo aporte en aspectos educativos, pero el excesivo papeleo y les impide desempeñarse de lleno a la enseñanza y los obliga a dedicar tiempo a la burocracia. 2. Exigir el derecho a la negociación colectiva y denunciar la política anti-sindical del MEP contra la APSE. 3. En contra del aumento de la cuota obrera al régimen de pensiones del IVM. 4. Por la aprobación del proyecto 17.561 que busca que los trabajadores de la educación que están en el régimen de pensiones de la CCSS sean trasladados al régimen de JUPEMA. 5. Por la lucha de un aumento salarial digno para el segundo semestre 2017. 6. Pago y puntual de la Zona de Menor Desarrollo. 7. Exigir al MEP la restitución de oficio de los montos rebajados a los salarios de quienes se sumaron a la huelga del 1 de setiembre de 2015, en consonancia con la sentencia del Tribunal de Trabajo de Menor Cuantía.
APSE insta a toda su afiliación a sumarse a esta huelga de un día, para defender las causas señaladas, que afectan directamente a miles de compañeros trabajadores de la educación. Es indispensable concentrarse en las calles ese día para reivindicar la protesta social como un derecho y como método válido para obtener las conquistas sociales requeridas por la clase trabajadora.
La APSE denuncia un hecho bochornoso de violencia y amenaza del cual fueron víctima miembros de esta organización, por parte del Asesor Jurídico de la Ministra de Educación, el señor Pablo Zúñiga, en una reunión ocurrida el 1 de junio de 2017 en la recepción del despacho de la Ministra Sonia Marta Mora.
El 1 de junio APSE tenía programada una reunión con la Dirección de Recursos Humanos, para conversar diversos temas de importancia para nuestra afiliación. Sin embargo, la reunión fue cancelada, por lo que el Presidente de APSE Ricardo Molina, y el Secretario General Hugo Marín se apersonaron al Ministerio de Educación a solicitar ser atendidos dada la urgencia de los temas a tratar. Ellos fueron acompañados por la Asesora Jurídica de APSE, Ileana Vega, y el periodista de APSE, Ariel Quirós.
Encontrándose la dirigencia apsina en la recepción del despacho de la Ministra Mora, el señor Pablo Zúñiga, a quien solicitamos nos atendiera, salió al encuentro de los presentes. Mientras se desarrollaba la reunión, el Sr. Zúñiga se alteró y empezó a gritar a nuestro periodista, cuestionándole si estaba grabando el hecho. En realidad solo se estaba tomando una fotografía del encuentro para efectos de registro, todo ello apegado al derecho que regula el uso de la imagen de los funcionarios públicos en el desempeño de sus labores.
El asesor del MEP procedió entonces a recurrir a los medios físicos, abalanzándose agresivamente contra el periodista, ante lo cual el Presidente de APSE, Sr. Ricardo Molina tuvo que calmar al funcionario, llegando a sostenerlo con el cuerpo, ya que el Sr. Zúñiga seguía en actitud bastante amenazante. Luego de ello el Sr. Zúñiga abandonó la recepción dando un portazo, por lo cual los representantes de APSE abandonaron el sitio.
APSE condena enérgicamente la actitud violenta, los insultos, los intentos de agresión física y cualquier atropello a la dignidad de las personas, sobre todo cuando tales actos lamentables ocurren de parte de funcionarios públicos, investidos de responsabilidad y que deberían demostrar un comportamiento respetuoso acorde al cargo que ejercen.
La violencia con que se actuó en este encuentro por parte del asesor Pablo Zúñiga no tiene justificación alguna, por lo que APSE exige una disculpa pública por este atropello, y sugiere a la Ministra atienda con prontitud esta situación, para que hechos vergonzosos como estos, no vuelvan a ocurrir, máxime cuando suceden en la recepción del despacho de la máxima figura política del país en materia de educación.
APSE fue recibida el jueves 1 de junio por la Tesorera Nacional, Martha Cubillo, para aclarar aspectos relacionados con el pago de la Zona de Menor Desarrollo. La Sra. Cubillo atendió a APSE debido a la importancia del tema y la gran cantidad de dudas surgidas al respecto.
La Tesorera Nacional fue clara en indicar que el Ministerio de Hacienda sí cuenta con los fondos para el pago de la Zona de Menor Desarrollo, y pueden ejecutar el pago en el momento necesario, pero es el Ministerio de Educación el que debe tener las condiciones operativas para ejecutarlo. Sin embargo, el cambio de la figura, que antes era cataloga como incentivo y ahora es considerada como salario, provocó modificaciones en su forma de pago.
Entre los aspectos que difieren está el hecho de que al ser considerada la Zona de Menor Desarrollo como salario, no se puede realizar el pago adelantado del mismo por lo correspondiente a los demás meses del años, pues esa figura no aplica al tratarse de recursos públicos. Ante ello, la opción que sugiere la Tesorería Nacional, es aplicar un solo pago, el cual consideran que debe realizarse en octubre, a efectos de no afectar el cálculo de aguinaldos y salario escolar que devengan los trabajadores.
La Tesorera Nacional desmintió que tuviese pactada una reunión con otras organizaciones magisteriales para analizar este tema. Indicó que recibió una propuesta de parte de algunas organizaciones sobre una eventual fecha de pago de este rubro, pero la misma no es viable.
APSE estará atento a que se cumpla efectivamente con el pago completo de la Zona de Menor Desarrollo, de la forma en que resulte menos lesiva para los intereses económicos y sociales de los trabajadores de la educación. Además, APSE seguirá acudiendo ante las autoridades competentes para abordar esta materia, con base en las potestades que lo acuerpan como suscribiente del convenio original sobre la Zona de Menor Desarrollo, suscrito desde 1997.
