APSE rechaza propuesta de reforma de evaluación

APSE rechaza propuesta de reforma de evaluación

MEP pretende eliminar nota de conducta

APSE reivindica la seguridad en el centro educativo

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– Propuesta también aumenta recarga laboral al docente

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– Estudiante pasaría con solo asistir a clases

Una comisión de docentes apsinos analiza desde inicios de enero la propuesta

del MEP, a fin de presentar sus  observaciones al Consejo

Superior de Educación.

Prensa APSE/Enero 2014

Agredir a los compañeros y los profesores o asistir sin el uniforme al centro educativo son algunas de las conductas que no serían reguladas o sancionadas de aprobarse la reforma del Reglamento de Evaluación de los Aprendizajes propuesta por el Ministerio de Educación Pública.

La Asociación de Profesores de Segunda Enseñanza (APSE) rechaza la propuesta por reñir con principios pedagógicos y legales.

Una comisión de docentes apsinos se ha abocado al análisis de la propuesta de modificación al Reglamento desde inicios de enero. Dado que el 4 de febrero vence el plazo para presentar las observaciones al Consejo Superior de Educación, la APSE solicitó una prórroga para tener tiempo de incluir el criterio de los estudiantes y los padres de familia.

La APSE advierte que existe una intencionalidad de desprestigiar la educación pública para fortalecer la educación privada.

Desde el momento en que la comunidad ve a la institución pública como anárquica, donde no hay disciplina, no hay control, no hay seguridad para los estudiantes, entonces los padres optan por la educación privada para proteger a sus hijos.

Eliminación de deberes de los estudiantes y el recargo de funciones al docente

son algunas de las objeciones que los docentes apsinos le hacen a la

propuesta de reforma del Reglamento de Evaluación

de los Aprendizajes.

Eliminación de deberes. La propuesta del MEP elimina el instrumento para calificar la conducta y todos los deberes de convivencia, pero no propone otro.

Actualmente, los docentes cuentan con pautas para calificar la conducta, como las boletas y el rebajo de la nota de conducta.

El documento está lleno de contradicciones. Por ejemplo, aduce que la nota de conducta es un proceso de aprendizaje, pero no lo regula, y se desconocen cuáles serían las acciones correctivas que los va a normar en caso de_bullying_ (acoso escolar) o agresión.

Mientras en un artículo elimina la regulación de la conducta; en otro, da libertad a cada centro educativo de establecer su normativa interna, por lo que no habría igualdad de derechos.

El ministro de Educación Pública, Leonardo Garnier, habla de combatir la violencia, pero propone la desaparición de todo lo que delimite la conducta dentro de la institución educativa y deja en indefensión a los estudiantes y profesores, que lo único que podrían hacer es llamar a la policía, manifestaron los miembros de la comisión apsina.

Recarga laboral. El lema del _Programa para racionalizar la carga administrativa:_“Más educación, menos papeleo”, parece contradecir la propuesta de reforma del Reglamento de Evaluación de los Aprendizajes.

El nuevo plan le asigna trabajo a los docentes que le corresponde al personal administrativo. Por ejemplo, los profesores tienen que informar constantemente a los padres de familia sobre las ausencias, además de tener un expediente único; es decir, el lema ahora sería “más trabajo, más papeleo”.

“Nos recargan funciones para las cuales no tenemos medios, ni recursos ni tiempo”, manifestaron los docentes apsinos que analizan la propuesta del MEP.

Trabajo cotidiano. Bastaría con que el estudiante haga acto de presencia en el aula, para ganar las asignaturas, según la propuesta de reforma del Reglamento de Evaluación.

El trabajo cotidiano cobra más importancia que las pruebas. Si bien es cierto, en el segundo ciclo se pide una prueba trimestral, el docente tiene la libertad de sacar un porcentaje para hacer pruebas cortas. “El problema es que estas pruebas no se deben hacer porque son acumulativas, lo que sería un atropello a los derechos de los estudiantes”, advirtieron los profesores apsinos.

Se da el caso en que el trabajo cotidiano vale un 70%, o sea, con eso ganó la asignatura. Si el trabajo cotidiano vale un 50% y la asistencia un 10%, el estudiante pasa con solo estar en el aula.

La presidenta Ana Doris González dijo que esta nueva ocurrencia del MEP reafirma la denuncia constante de la APSE, de que no se consulta a los profesores de aula antes de realizar cambios en los programas educativos.

Consejo Nacional aprobó reformas al Reglamento Orgánico de APSE Sindicato

Consejo Nacional aprobó reformas al Reglamento Orgánico de APSE Sindicato

– El máximo órgano político reafirmó la lucha contra la corrupción

Primera sesión del Consejo Nacional de la APSE como sindicato.

Norma Umaña/APSE/Enero 2013

El Consejo Nacional de la APSE aprobó las reformas al Reglamento Orgánico de la APSE como sindicato y se analizó el accionar de la organización en el contexto nacional, en su primera sesión realizada el sábado 4/1/2014.

“El informe de este primer Consejo se enfocó en el objetivo político del sindicato de desarrollar una verdadera conciencia solidaria en toda su afiliación, tan necesaria para alcanzar los objetivos planteados en cada una de las luchas a favor de la clase trabajadora y el pueblo”, declaró la presidenta Ana Doris González Gónzalez.

La primera Junta Directiva luego de la transformación de la APSE en sindicato.

Reglamento. Algunas de las reformas están relacionadas con las funciones del Consejo Nacional y de Junta Directiva. El Consejo se convierte en el órgano político permanente de la Asamblea General, autoridad máxima del sindicato, la cual está constituida por todos(as) los afiliados y las afiliadas.

A partir de ahora, la elaboración del presupuesto anual se someterá a aprobación e improbación de la Asamblea General.

A la Tesorería Nacional se le incorporó la siguiente función: “En su condición de coordinadora de la Comisión de Finanzas solicitar las cotizaciones que sean necesarias para realizar las compras que requiera el sindicato”.

Corrupción. El Consejo Nacional se abocó al análisis de una reseña sobre los actos de corrupción de los últimos gobiernos neoliberales.

La presidenta Ana Doris González González (centro) resaltó la importancia de la

conciencia solidaria de la clase trabajadora para poder enfrentar el

poder neoliberal.

El documento denuncia que “el Gobierno ofrece múltiples alternativas para desacelerar el gasto en salarios y servicios sociales, pero no habla de eliminar el clientelismo, la evasión, la elusión, las exoneraciones y privilegios fiscales injustificados a los grandes sectores empresariales”.

La nueva presidenta Ana Doris manifestó que “nuestra sociedad ha vivido más de 500 años de corrupción. Esta organización ha hecho un gran esfuerzo por mantener viva en la conciencia de los(as) compañeros(as) los actos corruptos y señalar a los responsables”.

Enfatizó que la APSE Sindicato redoblará esfuerzos en el desarrollo de una conciencia solidaria en busca de la unidad de toda la clase trabajadora costarricense, como única forma de enfrentar el embate del poder neoliberal.

Ministerio de Trabajo certifica la naturaleza jurídica de APSE como sindicato

¡Día histórico!

Ministerio de Trabajo certifica la naturaleza jurídica de APSE como sindicato

– Es la primera vez en la historia costarricense que una asociación se transforma en sindicato

La presidenta Ana Doris González lee la certificación extendida por el

Departamento de Organizaciones Sociales del Ministerio de Trabajo.

La acompaña la secretaria general Rosa Mata.

Norma Umaña/APSE/Enero 2014

El lunes 13 de enero de 2014, el Departamento de Organizaciones Sociales del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social extendió la certificación que otorga a la APSE la naturaleza jurídica de sindicato.

Se trata de un acontecimiento doblemente histórico porque la APSE pasa a ser la primera asociación de Costa Rica que se transforma en sindicato. La organización mantiene el mismo nombre y las siglas.

El Ministerio también certificó la integración de la primera Junta Directiva de la APSE como sindicato, presidida por la profesora Ana Doris González González.

El Congreso Nacional Extraordinario aprobó la transformación y las reformas estatutarias de la nueva entidad el 5 de abril de 2013. La Asamblea General ratificó, el 8 de agosto, los acuerdos, así como los resultados de la elección de la Junta Directiva, la Fiscalía General y sus Suplencias.