Nueva lista del año 2014 de personas que interpusieron reclamos mediante el departamento Laboral sin que se haya recibido respuesta

Nueva lista del año 2014 de personas que interpusieron reclamos mediante el departamento Laboral sin que se haya recibido respuesta.

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Lo que se desconoce del educador de aula

Lo que se desconoce del educador de aula

!/media/import/2015/3Marzo/fts/rosa.jpg!“Un pueblo ignorante es más fácil de dominar”. ¿Por qué inicio el artículo con esta frase? Porque el educador no escapa a las consecuencias nefastas del modelo economicista que vivimos. Los que ostentan el poder económico y político tratan la educación como un modelo empresarial, donde hay que formar máquinas que respondan a este sistema, donde el educador es un simple empleado que vende al “cliente” (estudiante) lo que al empresario le convenga.

No existe un proyecto de educación sostenible en el tiempo y que beneficie al estudiante, al educador y al desarrollo del país; lo que existen son ocurrencias de cada gobierno de turno.

Esas ocurrencias y las graves deficiencias de gestión de las autoridades educativas le cuestan caro al educador, quien queda casi en estado de indefensión y se ve obligado a luchar contra ese sistema dominador.

Veamos algunos ejemplos de la realidad que vivimos los docentes en los centros educativos, principalmente los que están ubicados en áreas de bajo o muy bajo desarrollo social.

Gastamos dinero de nuestro salario y donamos tiempo. ¿En qué? Si un estudiante se ausentó llamamos a los padres, en muchas ocasiones desde nuestro teléfono celular porque en la institución solo hay un teléfono para todo el personal, y utilizamos el espacio de nuestro recreo; si llega sin comer le compramos un fresquito y un pedazo de pan; si no cuenta con recursos para comprar algún material, vemos cómo se lo suministramos; si las horas que nos pagan para dar un club no son suficientes, nos quedamos más tiempo; les regalamos fotocopias; servimos de paño de lágrimas…

Hacemos rifas y bingos en tiempo extraclase para cubrir una infinidad de carencias en la institución. Por ejemplo, no solo recaudamos fondos para comprar pintura porque las paredes han quedado como grafitis mal hechos, sino que nos subimos las mangas y nos ponemos a pintar el colegio o la escuela; ¡claro!, con la ayuda de estudiantes y a veces de padres de familia.

Con la masificación del sistema educativo, la situación se nos complica porque en las aulas tenemos que incluir a todos los estudiantes, con adecuación curricular o sin ella. Pero ese no sería un grave problema si los grupos no sobrepasaran de 20 estudiantes, si nos capacitaran o tuviéramos el apoyo de expertos y si los expedientes de esos muchachos vinieran con el diagnóstico completo. Entonces, ¿qué nos toca hacer? Empezar a investigar sobre cómo tratar casos de problemas de aprendizaje.

Casi se me olvida mencionar las peripecias o los peligros que pasamos cuando trabajamos en zonas muy alejadas; solo nos falta viajar en bejuco para llegar al centro educativo enclavado en una montaña.

Las capacitaciones que recibimos del Ministerio de Educación Pública no responden a las necesidades actuales. Somos los expertos en nuestras asignaturas; sin embargo, cuando las autoridades educativas deciden cambiar los programas de estudio no nos toman en cuenta.

¡Ni qué decir de la sobrecarga laboral de asuntos meramente administrativos, que nos obstaculizan nuestra labor principal!

Todo lo que he mencionado, y más, lo damos por pura vocación y, también, porque requerimos de un salario, como trabajadores que somos. No obstante, cuando pensamos en nuestro bienestar y el de nuestra familia y salimos a la calle a reclamar nuestros derechos laborales y salariales, tenemos que escuchar una lluvia de calificativos no muy agradables.

Ir a una huelga también implica sacrificios y riesgos, sobre todo si la huelga es indefinida. Nos amenazan con despidos o nos despiden aunque después nos tengan que restituir, nos rebajan el salario y nos quedamos sin el sustento económico para atender a nuestras familias, mientras que día a día nos manifestamos en las calles como medida de presión para que el gobierno acceda a nuestras justas peticiones.

¡Ah! y, por si fuera poco, una lista de enfermedades, producto de nuestra labor, nos esperan desde una mediana edad, y ni qué decir cuando nos acercamos a la jubilación.

Termino aquí para no aburrirlos (as), porque para narrar la verdadera realidad del educador de aula necesitaría muchas páginas.

Ministerio de Trabajo certifica la naturaleza jurídica de APSE como sindicato

¡Día histórico!

Ministerio de Trabajo certifica la naturaleza jurídica de APSE como sindicato

– Es la primera vez en la historia costarricense que una asociación se transforma en sindicato

La presidenta Ana Doris González lee la certificación extendida por el

Departamento de Organizaciones Sociales del Ministerio de Trabajo.

La acompaña la secretaria general Rosa Mata.

Norma Umaña/APSE/Enero 2014

El lunes 13 de enero de 2014, el Departamento de Organizaciones Sociales del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social extendió la certificación que otorga a la APSE la naturaleza jurídica de sindicato.

Se trata de un acontecimiento doblemente histórico porque la APSE pasa a ser la primera asociación de Costa Rica que se transforma en sindicato. La organización mantiene el mismo nombre y las siglas.

El Ministerio también certificó la integración de la primera Junta Directiva de la APSE como sindicato, presidida por la profesora Ana Doris González González.

El Congreso Nacional Extraordinario aprobó la transformación y las reformas estatutarias de la nueva entidad el 5 de abril de 2013. La Asamblea General ratificó, el 8 de agosto, los acuerdos, así como los resultados de la elección de la Junta Directiva, la Fiscalía General y sus Suplencias.

Procedimiento para la asignación del aumento de lecciones interinas

APSE  INFORMA

PARA: DOCENTES

ASUNTO: PROCEDIMIENTO PARA LA ASIGNACIÓN DEL AUMENTO DE LECCIONES INTERINAS Y MACHOTE DE RECURSO DE APELACION POR SU  ERRONEA ASIGNACION

La APSE*informa que el procedimiento para la  distribución del aumento de lecciones interinas es el siguiente:*

*1.-*La distribución del aumento de lecciones interinas debe realizarse por parte de los Directores de las Instituciones Educativas del país, conforme lo establece el artículo 114 del Estatuto de Servicio Civil, Título II, que dispone que:

“Para efectos de selección, nombramientos, traslados y valoración, se deberá tomar en cuenta a los candidatos, de acuerdo con el orden de grupos que establece la presente ley.”

En  el caso que existieran dos o más docentes con el mismo grupo profesional, se deberá aplicar supletoriamente el artículo 83 inciso d) del Estatuto de Servicio Civil, Título II, párrafo tercero que indica:

“En todo caso se tomarán en cuenta: la calificación de servicio, la experiencia, los estudios y demás condiciones de los educadores…”

Así las cosas, una vez  comunicado el docente por parte de su jefe inmediato, sobre la cantidad de lecciones interinas que en aumento se le asignaron, y si se encuentra disconforme con tal distribución, por haberse efectuado en forma errónea  o porque no se le asignó ninguna lección interina en aumento, deberá proceder a plantear el correspondiente *RECURSO DE APELACION,* en un plazo de  5 días hábiles siguientes, ante la Dirección de Recursos Humanos del M.E.P.

La APSE pone a su disposición el siguiente “machote”,  que deberá ser llenado con los datos correspondientes y enviado a la Dirección de Recursos Humanos del M.E.P.

Quedamos a sus órdenes para consultas a los teléfonos 25477800, ext. 327, 320, 308,331, 328,346, 335 y 340.

Elaborado por la Licda. Ileana Vega Montero.

Asesora Legal Junta Directiva y Consejo Nacional  APSE

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Gobierno pone en riesgo el patrimonio nacional en Limón

APSE justifica huelga en Limón

Gobierno pone en riesgo el patrimonio nacional en Limón

– Más de 96.000 hectáreas de bosque quedarían en poder de una transnacional

La presidenta Ana Doris González se reunió con los muelleros limonenses, a

quienes les reiteró el apoyo de la APSE  en esta justa huelga.

APSE/Octubre 2014

La Asociación de Profesores de Segunda Enseñanza (APSE) se hace eco de los motivos que llevaron al Sindicato de Japdeva (Sintrajap) a declararse en huelga contra la concesión a la empresa holandesa APM Terminals, para la construcción de un nuevo muelle Moín y el monopolio de la carga y descarga de mercancía en todo el Caribe.**

La presidenta de la APSE, Ana Doris González González, dijo que es evidente que se trata de un contrato muy oneroso, ya que durante 50 años APM Terminals sería la única que manejaría la carga y descarga para toda la zona del Caribe, tomando en cuenta que por los puertos de Limón circula el 80% de todas las mercancías que ingresan y salen del país.

Con la concesión, el Gobierno estaría entregando a la empresa extranjera 96.272 hectáreas de bosque. Japdeva administra una franja de 10 kilómetros desde la desembocadura del río Parismina hasta Barra del Colorado, incluyendo el área terrestre del Parque Nacional Tortuguero y del Refugio Nacional de Vida Silvestre Barra del Colorado.

Los trabajadores de Japdeva rechazan la cláusula de exclusividad del manejo de la

carga y descarga en el Caribe, contenida en el contrato con la transnacional.

Por la vía del contrato y no de la ley, la empresa extranjera pretende construir dentro del mar una terminal de 80 hectáreas, con el consiguiente daño al ecosistema.

La APSE entregó alimentos a los compañeros en huelga en Limón.

Desde el punto de vista económico, el monopolio pone en riesgo las tarifas y, por lo tanto, las finanzas de Japdeva y del Estado. Por ejemplo, en Limón, actualmente, el costo por carga y descarga de un contenedor es de $117 y en Moín es de $17, mientras que las tarifas de APM Terminals serán de $237 A $1.290.

“Una vez más, expresamos nuestra solidaridad con los compañeros de Limón que no solo están luchando por su estabilidad laboral, sino contra la venta de Japdeva,  la concesión monopólica de los muelles y la entrega de nuestra riqueza natural y soberanía nacional en materia de comercio exterior a una transnacional.

”Secundamos la petición de Sintrajap  de rechazar la venta de Japdeva y, más bien, realizar una verdadera modernización de los puertos, para mejorar los servicios y aumentar los niveles actuales de eficiencia y productividad en beneficio de la economía nacional”, manifestó la dirigente apsina.

Gobierno liberacionista arremete contra pensionados del Magisterio

Plan de consolidación fiscal los golpea con severidad

“Gobierno  liberacionista  arremete contra pensionados  del Magisterio”

La presidenta de la APSE, Beatriz Ferreto López, explicó a los pensionados de la

Regional 26 las graves repercusiones de las propuestas fiscales,

salariales y de empleo del Gobierno liberacionista.

Norma Umaña/Prensa APSE

“El proyecto de consolidación fiscal del Gobierno de Laura Chinchilla Miranda se ha convertido en una grave amenaza contra los trabajadores activos y los pensionados”, advirtió la presidenta de la Asociación de Profesores de Segunda Enseñanza (APSE), Beatriz Ferreto López.

La dirigente dijo sentirse horrorizada por la dureza con que el plan liberacionista golpea los salarios, las pensiones, el seguro social, etc., pero no elimina las exoneraciones a los grandes empresarios, que a la vez evaden el fisco.

!/media/import/2013/11Noviembre/fts/fiscal/2.jpg!“Este plan es el más severo que se cierne sobre los pensionados del Magisterio Nacional en los años que llevo de lucha social”, dijo.

Durante una charla que impartió a presidentes de Base y Directiva de la Regional 26 de pensionados, la presidenta de la APSE, Ferreto López, los instó a hacer un esfuerzo sobrehumano para divulgar la información de lo que está sucediendo y se unan a la manifestación regionalizada el lunes 11 de noviembre contra el proyecto fiscal.

“Rescatemos las estrategias de comunicación que usábamos antes, como recoger firmas y enviar telegramas al Ministro de Hacienda, para dejar claro que no aceptamos impuestos sobre nuestras pensiones, el aumento de la cotización, el incremento de los productos de la canasta básica, entre otras medidas que nos sumirán en las pobreza extrema”, manifestó.

Agregó: “Saquemos nuestra gallardía. Nosotros (hoy pensionados) fuimos mil veces a luchar en este país. Conquistamos el derecho al incentivo didáctico, el derecho a la carrera profesional y otros derechos a sangre y fuego en huelgas inmensas”.

Voto responsable. La presidenta Ferreto hizo un llamado a activos y pensionados a asumir con responsabilidad el voto en las próximas elecciones.

“No es posible que hagamos las cosas a ciegas, y cuando reciban el golpe pregunten qué va hacer la APSE por nosotros. No firmen una carta en blanco al próximo gobierno. El propio Johnny Araya reconoció que fue el único candidato presidencial consultado por Hacienda sobre las propuestas de consolidación fiscal y le dio el visto al apartado de las remuneraciones”, indicó.

“Este plan del Gobierno liberacionista es el más severo que se cierne sobre

los pensionados en los años que llevo de lucha”, advirtió la presidenta

Beatriz Ferreto (centro).

Duro golpe al trabajador. La iniciativa liberacionista también reduce las anualidades, limita el pago de dedicación exclusiva, no crea más plazas, baja el monto del aumento salarial, privatiza los servicios, impone el  salario único, incrementa la cotización del trabajador activo al régimen de pensiones, encarece todos los productos, grava la educación y la salud privadas, aumenta el impuesto al ruedo, grava las transacciones bancarias, a excepción de los depósitos de los salarios, etcétera.

Con el nuevo sistema de pagos Integra 2, el gobierno ejercerá un mayor control sobre la planilla. Por ejemplo, cuando el trabajador se va a pensionar le cobran de las prestaciones el monto correspondiente a llegadas tardías y permisos.

El proyecto de consolidación fiscal será presentado en febrero (luego de las elecciones nacionales) a la Asamblea Legislativa, para ser votado en la primera semana de marzo, según lo anunció el ministro de Hacienda, Édgar Ayales.

La retención del salario es un delito

Consigna de la marcha del Día del Trabajador(a)

La retención del salario es un delito

Denunciar los problemas de pago que sufren miles de trabajadores de la educación y exigir la cancelación inmediata de lo adeudado desde febrero, fue la denuncia central de la APSE en la marcha realizada el 1.° de mayo del 2014 a lo largo de la avenida Segunda. También se manifestó contra el modelo neoliberal que empobrece al pueblo.

Fotos: Norma Umaña/APSE/2014)